|
Liderlik ve Kişisel Gelişim Aktiviteleri
Liderlik ve özgüven bireylerin şehir ve iş ortamındaki rahatlıkları ve güven duyguları, doğa aktivitelerinde aksi yönde kırılarak daha rahatsız ve zorluklarla dolu bir ortamda, özgüven arttırıcı ve kabiliyet geliştirici yetenekler sergiledikleri görülmüştür.
Doğa koşullarında bireyler;
-
Kendilerine sunulan yapay zorluk aşamaları için birbirleri ile yardımlaşmaya ve paylaşmaya,
-
Risk yönetimine,
-
Takım halinde karar vermeye,
-
Aralarından bir lider çıkartmaya teşvik edileceklerdir.
Program çerçevesinde bireylerin, bu davranışları gelişir ve hayatları boyunca kendilerine artı sağlayacak davranışları, sorumluluk bilinci ve gelişimi sağlar.
Orienteering ve Trekking
Bu bölümde katılım sağlayabilen bireyler, doğa üzerinde yapılabilen hemen hemen tüm macera sporlarını etkin bir araç olarak kullanacaklardır. Bu etkinliklerdeki amaç ise “ keşfetmek için yaşa, öğrenmeye açık ol” felsefesine uygun olarak yaşayarak öğrenme stratejilerini uygulama şansı bulacaklardır.
Özellikle durum analizi, takım olarak hareket edebilme ve strateji belirleme, risk yönetimi, problem çözme, sonuç odaklı karar verebilme ve bunları uygulayabilme yetilerini geliştirerek iş ve özel hayatlarına yansıtacaklardır.
Orienteering ve ekip çalışmasındaki önemi;
-
Harita ve pusula kullanarak yön bulma ve bu rota içerisindeki yapay zorluk alanlarında problem çözme teknikleri,
-
Doğadaki pratik uygulamalar ve takım halinde hareket edebilme stratejileri,
-
Başarıya giden 3 KURAM YÖNTEMİ’Nİ benimsetme.
|